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Le constructivisme

Introduit par Jean Piaget dans les années 30, le constructivisme, comme son nom l’indique, est le fait que les êtres humains construisent à partir du réel une réalité. Et cette réalité n’est qu’une illusion. En effet, il existe différentes versions de la réalité. Ces différentes versions de la réalité sont le fruit d’une reconstruction àLire la suite « Le constructivisme »

Connaissez-vous vos croyances limitantes?

Une croyance est une mauvaise habitude de pensée produite par des expériences désagréables du passé : les conflits de l’enfance, des parents sévères, un entraineur de football trop critique ou la jalousie d’une grande sœur. Mais comme elle semble provenir de nous-mêmes, nous la traitons comme parole d’évangile. Nos croyances peuvent nous nuire et nous empêcherLire la suite « Connaissez-vous vos croyances limitantes? »

Les quatres légendes du rôle de manager selon Mintzberg

Mintzberg nous éclaire sur la véritable nature du travail de manager et sur la contradiction entre ce qui se passe réellement et ce qui est censé se passer au niveau du management dans les organisations. Il met en lumière 4 croyances sur le rôle du manager : la plupart des mangers pensent qu’ils planifient, organisent, coordonnentLire la suite « Les quatres légendes du rôle de manager selon Mintzberg »

Allez jusqu’au bout de mon projet

Un grand merci à lemans.maville.com pour ce bel article sur ma reconversion professionnelle en page 9. Si vous aussi vous aimeriez être accompagné pour donner un tournant à votre carrière, n’hésitez pas à me contacter.


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